હૂડી ડિઝાઇન કરતી વખતે કયા પરિબળો ધ્યાનમાં લેવા જોઈએ

મને લાગે છે કે સ્વેટશર્ટની ડિઝાઇનમાં આ 6 પરિબળોને ધ્યાનમાં લેવાની જરૂર છે.

1. શૈલી.

સ્વેટશર્ટની શૈલી મુખ્યત્વે રાઉન્ડ નેક સ્વેટશર્ટ, હૂડી, ફુલ-ઝિપ સ્વેટશર્ટ, હાફ-ઝિપ સ્વેટશર્ટ, કટ એજ સ્વેટશર્ટ, ક્રોપ્ડ હૂડી વગેરેમાં વહેંચાયેલી છે.

2. ફેબ્રિક.

(1) 100% કપાસ: ત્વચા માટે અનુકૂળ, સારી ગુણવત્તાના ફાયદા.ગેરલાભ કરચલીઓ માટે સરળ છે.

(2) પોલિએસ્ટર: સ્વેટશર્ટ આ ફેબ્રિકનો ઉપયોગ કરવાની ભલામણ કરવામાં આવતી નથી, પિલિંગ કરવા માટે સરળ છે, સિવાય કે તે મિશ્રણ હોય.

(3) સ્પાન્ડેક્સ: ઉચ્ચ આરામ, સ્થિતિસ્થાપકતા અને નમ્રતાની લાક્ષણિકતાઓ.

3. પ્રક્રિયા.

રિબિંગ, સ્ટીચિંગ, ફેબ્રિક પ્રી-ટ્રીટમેન્ટ વગેરે.

4. ભરતકામ અને પ્રિન્ટીંગ.

પ્રિન્ટીંગને આમાં વિભાજિત કરવામાં આવે છે: સ્ક્રીન પ્રિન્ટીંગ, હીટ ટ્રાન્સફર, ડીટીજી, જાડી પ્લેટ પ્રિન્ટીંગ, એમ્બોસિંગ, પફ, રિફ્લેક્ટિવ પ્રિન્ટીંગ, શાહી પ્રિન્ટીંગ, વગેરે. હીટ ટ્રાન્સફર ખર્ચ-અસરકારક છે, ડીટીજી રંગ પ્રજનન વધારે છે, શ્વાસ લેવા યોગ્ય છે, પરંતુ વધુ ખર્ચાળ છે.

ભરતકામને વિભાજિત કરવામાં આવે છે: સામાન્ય ભરતકામ, 3D ભરતકામ, સેનીલ, એપ્લીક ભરતકામ, સાંકળ ભરતકામ.

5. એસેસરીઝ.

(1) ડ્રોસ્ટ્રિંગ: શૈલીને રાઉન્ડ ડ્રોસ્ટ્રિંગ અને ફ્લેટ ડ્રોસ્ટ્રિંગમાં વિભાજિત કરવામાં આવે છે.રંગ કસ્ટમાઇઝ કરી શકાય છે.

(2) ઝિપર: શૈલીઓને મેટલ ઝિપર, પ્લાસ્ટિક ઝિપર, નાયલોન ઝિપર, ઇનવિઝિબલ ઝિપર, વોટરપ્રૂફ ઝિપર, વગેરેમાં વિભાજિત કરવામાં આવે છે. સામાન્ય રંગો ગનમેટલ, સિલ્વર, ગોલ્ડ, બ્રોન્ઝ, બ્લેક છે.ઝિપરનું કદ 3/5/8/10/12 માં વિભાજિત કરવામાં આવે છે, જેટલો મોટો નંબર, તેટલું મોટું ઝિપર.

(3) લેબલ: શૈલીને લેબલની એક બાજુ સીવવા અને લેબલની બે બાજુ સીવવા અને લેબલની ચાર બાજુઓ સીવવામાં વિભાજિત કરવામાં આવે છે.લેબલ્સ કસ્ટમાઇઝ કરી શકાય છે.

(4) બટનો: સામગ્રી અનુસાર મેટલ બકલ્સ (ચાર બટનો, ચાર-આંખ બટનો, વગેરે) અને બિન-ધાતુના બટનો (લાકડાના બટનો, વગેરે) માં વિભાજિત કરવામાં આવે છે.

(5) રબર સ્ટેમ્પ, પેકેજિંગ, વગેરે.

6. કદ ચાર્ટ.

પ્રદેશ દ્વારા: એશિયન પુરુષો અને સ્ત્રીઓના કદ, યુએસ પુરુષો અને સ્ત્રીઓના કદ, યુરોપિયન પુરુષો અને સ્ત્રીઓના કદ.

માનવ શરીરના કોણ મુજબ: ચુસ્ત પ્રકાર, ફિટ પ્રકાર, છૂટક શરીર પ્રકાર.

સૌથી મહત્વની બાબત એ છે કે ગ્રાહકની જરૂરિયાતોને ખરેખર સમજવી, જેથી સ્વેટશર્ટને કસ્ટમાઇઝ કરી શકાય.


પોસ્ટનો સમય: ડિસેમ્બર-27-2022